Realizați-vă la interviul dvs. final cu o pregătire amplă.
Ai acționat prima rundă - sau chiar două sau trei runde - de interviuri pentru munca ta de vis. Când angajatorul vă invită la o întâlnire finală, vă puteți gândi că este doar o formalitate și că tot ce rămâne este să deschideți o sticlă de șampanie de sărbătorire. Nu declarați totuși victoria încă. Interviul final poate fi ultimul pas în obținerea locului de muncă pe care îl doriți, dar la unele companii este și cel mai dificil. Dacă vi s-a cerut un interviu final, pregătiți-vă pentru o interogare mai aprofundată decât la întâlnirile anterioare cu angajatorul.
Examinați interviurile dvs. anterioare
Scoateți notebook-ul și treceți peste acele note pe care le-ați făcut atât de sârguincios în timpul primului tău interviu. Dacă ați luat note suficient de amănunțite, aveți o mică notă la îndemână cu privire la calitățile și calificările pe care le-ați evidențiat în timpul întâlnirilor inițiale cu angajatorul. Acestea au fost punctele pe care le-ați făcut în acele întâlniri anterioare care au determinat angajatorul să vă apeleze la o urmărire. Stingeți din nou aceste puncte și pregătiți-vă să elaborați și mai mult, utilizând exemple din activitatea dvs. anterioară și idei despre modul în care puteți contribui la compania cu care intervievați.
Adresați-vă Preocupărilor Angajatorului
Dacă angajatorul a menționat eventualele probleme potențiale în timpul primelor interviuri, folosiți-vă interviul final pentru a oferi răspunsuri sau sugestii care vor șterge orice îndoială în mintea ei. Dacă slujba necesită călătorii frecvente și angajatorul și-a exprimat îngrijorarea cu privire la modul în care veți jonglii călătoriile în afara orașului cu creșterea copiilor mici, spuneți-i că aveți un plan pentru gestionarea ambelor responsabilități.
Oferiți angajatorului un plan pe termen lung
Ca consultant în căutarea unui loc de muncă, Jerome Young, în articolul "Forbes", "Cum să faci interviul pentru locul doi al jobului", ai stabilit în timpul primului tău interviu că ai avut calificările necesare pentru a reuși la locul de muncă. Dacă nu, angajatorul nu v-ar fi cerut o ședință ulterioară. Acum, Young spune, munca ta principală arată angajatorului pe care îl înfrunți în competiție. Tânărul vă sfătuiește să pregătiți un plan de zi 60, care să demonstreze modul în care veți învăța rapid funiile și cum veți obține rezultate măsurabile în primele două luni la locul de muncă.
Cereți slujba
În articolul Money / CNN "10 cele mai mari interviuri de angajare în cadrul locurilor de muncă", consultantul în domeniul dezvoltării leadershipului, Tim Schoonover, spune că una dintre cele mai mari greșeli pe care solicitanții de locuri de muncă le face nu este să-și ceară locul de muncă. Acest lucru este valabil mai ales într-un interviu final, când te-ai dovedit deja angajatorului. Un interviu final este timpul pentru a fi îndrăzneț. Închideți interviul prin însumarea calificărilor și a ideilor pe care le aveți pentru companie și apoi cereți-le oportunitatea de a arăta angajatorului că puteți face bine promisiunea.
