Trezorierul corporativ este responsabil pentru gestionarea riscurilor.
În rolul de trezorier corporativ, veți fi supraveghetorul companiei, asigurându-vă că toate numerele se aliniază în funcție de plan. Trebuie să aveți degetul pe pulsul fiecărui aspect al afacerii pentru a vă asigura că nici un departament nu își asumă riscuri mari care ar putea duce la ruina financiară. Supravegherea trezoreriei corporative necesită mai multă experiență decât să fie capabilă să execute numerele și să creeze foi de calcul.
Pregătire
Pentru a deveni un manager financiar, veți avea nevoie de cel puțin o diplomă de licență și o experiență de cinci sau mai mulți ani în calitate de analist financiar, contabil, auditor sau alt rol care vă oferă un fundal solid în domeniul finanțelor corporative. Deoarece un trezorier corporativ este, în principiu, un specialist în managementul riscului, vă va ajuta să vă familiarizați cu titlurile, asigurările și economia globală. În plus, puteți obține o certificare certificată de profesioniști în domeniul trezoreriei de la Asociația pentru profesioniștii financiari pentru a vă ajuta să aterizați într-un concert promițător.
Supraveghere
Veți face mult mai mult supraveghere și supraveghere decât crearea de situații financiare. Veți fi implicați în crearea bugetului companiei și apoi vă asigurați că toată lumea se implică în aceasta. Ca trezorier, veți verifica investițiile companiei, veți supraveghea progresul acestora și veți fi implicați în fuziuni și achiziții, în primul rând pentru a vă asigura că sunt aranjamente financiare bune pentru interesele dvs. de afaceri. Veți lucra cu echipe de profesioniști financiari și veți supraveghea personalul din aceste departamente.
Investi
Unul dintre rolurile principale ale dvs. de trezorier corporativ este de a face investiții care să continue strategiile și obiectivele companiei. Asta înseamnă să fii profund implicat în cercetarea și să ții pasul cu numeroasele piețe bursiere globale și de fuziunile și achizițiile care au loc în fiecare zi în lume. Veți furniza cercetarea pentru a sprijini vânzarea de obligațiuni și acțiuni ale companiei pentru a obține capital pentru firmă atunci când compania are nevoie de finanțare pentru a-și susține creșterea și extinderea. Cu ajutorul datelor dvs., calendarul și prețul acestor vânzări mărește profitabilitatea companiei.
Raportarea
În rolul de manager, puteți avea un loc în consiliu sau puteți participa la întâlniri de conducere de nivel superior pentru a raporta progresul diverselor departamente și investiții. Veți fi informat în mod consecvent de managementul superior cu privire la situația diferitelor investiții și veți face recomandări atunci când apar investiții bune pe radar. Veți fi, de asemenea, punctul de vedere atunci când vine vorba de întâlnirea cu agenții financiare externe pentru a vă asigura că documentele corporative sunt în ordine și că îndepliniți toate instrucțiunile adecvate de raportare.
2016 Informații salariale pentru managerii financiari
Managerii financiari au câștigat un salariu mediu anual de $ 121,750 în 2016, potrivit Biroului de Statistică al Muncii din SUA. Pe segmentul scăzut, managerii financiari au câștigat un salariu 25th percentile de $ 87,530, ceea ce înseamnă că procentul 75 a câștigat mai mult decât această sumă. Salariul percentilului 75th este de $ 168,790, ceea ce înseamnă că procentul 25 câștigă mai mult. În 2016, persoanele din 580,400 au fost angajate în SUA ca manageri financiari.
